Описание должности
- Управляет объемом и графиком каждого проекта.
- Координация спринтов, ретроспектив и ежедневных стендапов.
- Облегчает внутреннюю коммуникацию и эффективное командное сотрудничество
- Является контактным лицом для внешней коммуникации (например, от клиентов или заинтересованных сторон)
- Сотрудничайте с владельцами продуктов или менеджерами по продуктам для устранения невыполненных работ и новых требований.
- Разрешает конфликты и устраняет препятствия, которые возникают
- Помогает командам эффективно внедрять изменения
- Обеспечивает соответствие результатов стандартам качества в конце каждого спринта
- Помогает создать продуктивную среду, в которой члены команды «владеют» продуктом и получают удовольствие от работы над ним.
Для компаний - обретите уверенность в принятии решения по зарплате
Честно устанавливайте зарплату своим сотрудникам. В этом вам поможет подробный отчет о заработной плате. У вас всегда под рукой будут актуальные данные о заработной плате.
Наиболее распространенный карьерный путь работника
На рисунке показано, как сотрудники чаще всего продвигаются по карьерной лестнице. Нажмите на название должности, чтобы получить подробную информацию о зарплате.
Позиция Скрам-мастер - Информационные технологии (IT) на рынке труда
Среди всех позиций
эта работа по зарплате на
Представительство женщин в положении
Средний возраст респондента в должности
618. место
Школьный завхоз
Образование, Наука, Исследования
930 409 - 2 252 146 UZS
61. место
Руководитель отдела кадров
Tоп-менеджмент
2 689 220 - 12 357 960 UZS
60. место
Скрам-мастер
Информационные технологии (IT)
3 704 146 - 10 963 016 UZS
59. место
Руководитель службы безопасности
Tоп-менеджмент
1. место
Директор по информационным технологиям
Tоп-менеджмент
4 553 085 - 26 525 036 UZS
Этот диапазон зарплат слишком велик?
Узнать среднюю зарплату в вашем регионе вы можете заполнив небольшую анкету
Сравните свою заработную плату с другимиПолучите подробную информацию о зарплатах в вашей стране
Pro
Отчет о зарплате для компании
118 EUR*
* вкл. НДС / 98 EUR вкл. НДС
Заказать анализ- Заработная плата по должности*, региону, образованию, практике, размеру бизнеса
- Общая заработная плата и ее составляющие* (переменный компонент, комиссии, вознаграждения)
- Распределение респондента по зарплате
- Диапазон заработной платы, выраженный в 1-м дециле, 1-м квартиле, медиане, 3-м квартиле, 9-м дециле и средней заработной плате.
- Подробная разбивка всех предоставленных отслеживаемых нефинансовых выгод*
- Анализ финансовой выгоды* * доступно при использовании регрессионной модели
