Turizm, gastronomiya, hotel ishi

Smena boshlig'i

O'zbekistonda o'rtacha oylik ish haqi

Xodimning ish haqiga bir qancha omillar ta'sir qiladi, birinchi navbatda ular ishlayotgan hudud, ish tajribasi, kompaniya hajmi va boshqalar.
Maoshingizni bir xil lavozimdagi va bir mintaqadagi boshqa odamlar bilan bepul va anonim tarzda solishtiring.

Odamlarning 80% daromad oladi:

3.3M - 8.2M UZS

10% kamroq daromad oladi 3.3M UZS

10% ko'proq daromad oladi 8.2M UZS

Maoshingizni boshqalarniki bilan taqqoslang

Grafikdagi ma'lumotlar nimani anglatadi?

So'rovda maoshlar yalpi ko'rinishda ko'rsatilgan.

Ishhaqi.uz ish haqi soʻroviga koʻra, O'zbekistondagi Smena boshlig'i pozitsiyasidagi odamlarning 80% 3,319,236 UZS va 8,226,894 UZS oylik yalpi
oraligʻida maosh oladi.
Xodimlarning 10% min3,319,236 UZS dan kam maosh oladi va 10% odamlar 8,226,894 UZSdan ko'p maosh oladi.

So'rov xodimlarning ma'lumotlariga asoslanadi, ekstremal va takroriy qiymatlardan tozalanadi.

Ish o'rni tasnifi

Mehmonxona muhitida kundalik operatsiyalarni nazorat qilish orqali yuqori sifatli xizmat ko'rsatishni ta'minlash.
Xodimlar jadvalini boshqarish va ish davomida samarali ish oqimini ta'minlash uchun vazifalar tayinlash.
Jamoa a'zolarini o'qitish va ularning ko'nikmalarini rivojlantirish hamda xizmat standartlarini yaxshilash.
Mehmonlarning qoniqligini nazorat qilish va ularning tashvishlarini yoki shikoyatlarini o'z vaqtida va professional tarzda bartaraf etish.
Boshqa bo'limlar bilan xizmatni uzluksiz va mehmonlarga yumshoq ta'sir ko'rsatish uchun hamkorlik qilish.
Sog'liqni saqlash va xavfsizlik qoidalarini joriy qilish va saqlash, sanoat standartlariga rioya qilish.
Inventarlarini boshqarishda, zarur bo'lganda omborxona zaxiralarini buyurtma qilish va to'ldirishda yordam berish.
Ob'ektlarning muntazam ravishda tekshiruvini o'tkazish orqali tozalik va texnik xizmat ko'rsatish standartlariga rioya etishni ta'minlash.
Boshqaruv ko'rib chiqishi uchun operatsion samaradorlik, xodimlar mahsuldorligi va mehmonlarning fikr-mulohazalari to'g'risidagi hisobotlarni tayyorlash.
Xodimlar o'rtasida ijobiy ish muhitini targ'ib qilish va jamoa ruhini rivojlantirish.

Firmalar uchun - Ish haqi belgilashda ishonch hosil qiling

Xodimlarga adolatli ish haqi belgilang. Bunda sizga ish haqi reporti yordam beradi. Endi kerakli ma'lumotlar doimo qo'lingizda bo'ladi.

Ish haqi vositasini bepul sinab ko'ring

Xodimning kariera bo'yicha ko'tarilish yo'li (eng ko'p hollarda)

Grafik xodimning lavozim bo'yicha eng ko'p hollarda qanday ko'tarilishini aks ettiradi. Istagan lavozim nomining ustiga bossangiz, uning maoshi haqida ma'lumot olishingiz mumkin.

Smena boshlig'i - Turizm, gastronomiya, hotel ishi mehnat bozorida

Bu ish joyi oylik maosh reytingida

319 o'rinda

Ish joyida ayollar

yo'q

Ish joyi bo'yicha respondentning o'rtacha yoshi

yo'q

618. joy

Qorovul

Ta'lim, fan va tadqiqot

970,649 - 2,989,928 UZS

320. joy

Ipoteka bo'yicha mutaxassis

Bank ishi

3,198,302 - 8,372,345 UZS

319. joy

Smena boshlig'i

Turizm, gastronomiya, hotel ishi

3,319,236 - 8,226,894 UZS

318. joy

Qo'riqchi

Suvdan foydalanish, o'rmon xo'jaligi, atrof-muhit

3,673,134 - 7,778,978 UZS

1. joy

Moliyaviy menejer

Menejment

6,153,794 - 45,396,025 UZS

Ushbu ish haqi miqdori juda yuqorimi?

Qisqa so'rovnomani to'ldiring va sizning viloyatingizda o'rtacha maosh qancha ekanligini bilib oling

Maoshingizni boshqalarniki bilan taqqoslang

Mamlakatdagi ish haqi holati bo'yicha batafsil ma'lumot oling

Xodimlardan ish haqi

Ish haqi reporti PRO

1 ta lavozim uchun bir martalik

99 EUR*

1 foydalanuvchi uchun ruxsat

Muayyan ish joyini bir martalik tahlil qilish uchun ideal.

Ish haqi hisobotida quyidagilar mavjud:

Mintaqalar, ma'lumot, tajriba, kompaniya hajmi, yoshi bo'yicha lavozim uchun ish haqi
Respondentlarning ish haqi bandlariga taqsimlanishi
Ish haqi 1-dan 9-o'nlikgacha
Nazorat qilinadigan barcha moliyaviy bo'lmagan imtiyozlarning taqsimoti
Moliyaviy manfaatlarni tahlil qilish

Buyurtma

Namunaviy reportni ko'rish